劳动力拼写,也劳动,在经济学,一般的身体工资收入者。在这个意义上说,例如,一个说“有组织的劳工。“更特殊和技术意义上,然而,劳动力是指任何由人类主体价值的服务呈现生产财富,积累和提供资本或假设的风险是一个正常的商业事业的一部分。它包括手工劳动者的服务,但它涵盖了许多其他类型的服务。它并不等同于劳动或运动,它只有一个远程与“工作”在物理或生理感官。的应用物理能量的人工作当然,生产是一个元素在劳动力,但技巧和自主性,在较大或较小的领域,也元素。所有劳动力的特性是,它使用时间,在特定的意义上,它要消耗一些简短的天,年的人类生活的一部分。另一个共同特点是,不像游戏,它本身不是一般足够结束但为了其产品或执行,在现代经济生活中,为了索赔的份额总社区产品的行业。甚至发现他工作中的首席快乐的劳动者通常试图出售最好的服务或产品价格他可以得到。

如果工党可以充分测量简单均匀单位时间,如工时、经济学的问题将会大大简化。但劳动者在他们训练的数量和特征不同,在他们的程度的能力,智慧,和能力来指导自己的工作和别人的工作,和其他特殊资质要求。任务irksomeness不同,他们的前景提供永久就业和发展,社会地位与他们有关,和其他特性,使一个任务比另一个更有吸引力。除了劳动力的流动的情况下是不完美的,它不能被轻易转移到工作中,其产品有最高的价值,不同的劳动力的工资不能被支付更大或更小”大量的劳动力。“时间的单位价格,一种特殊的劳动力的命令市场不仅取决于技术效率劳动者的需求还在,他能够提供特定的服务,他们的相对稀缺,和供应其他生产代理。因此,早期的经济学家和一些社会主义者试图找到一种简单而直接的价值关系产品和劳动力的数量,它体现了,未果。

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不同用途的可用的劳动力供应,无论它作文相比,可以参照产品的数量和价值,他们的收益。这样的比较不断在竞争激烈的商业事业的规划和管理。通过经济分析,通常可以知道提出的组织的变化社区的劳动或在使用它(例如,通过鼓励某些类型的行业的其他人)更有可能增加或减少财富的年产量。个体劳动者,以及社区作为一个整体,可行的测量方式生产的“劳动力成本”指的是其他产品,可能是通过相同的劳动保护或参照替代使用的时间给劳动力。