中国行政管理局
一个层次结构实际上，中国共产党和政府的所有机构都有组织和人事方面的改革。甚至在政府方面，这些人事部门的所有官员都是中共党员，他们遵守的规章制度不受他们正式所属的特定机构的控制。这一制度被用来确保中共高层控制中共、政府和其他主要组织(企业、大学等)的所有关键职位的任命。
在1958年至1978年的大部分时间里，这些人事部门主要运用政治手段标准在预约时。他们有计划地歧视知识分子有海外工作经验或有海外工作经验的人士。然而，从1978年到1989年，官方政策在很大程度上是相反的，由于中国强调向国际“打开大门”，对外关系受到重视社区．良好的教育成为促进职业发展的重要资产历史政治激进主义的影响较小，甚至可能阻碍向上流动。1989年颁布了部分恢复1978年以前标准的法令，随后是在两种政策之间转换的时期。
两个重要的倡议有没有采取缩减人员的范围官僚机构．首先，在1984年，中共和政府各机构的领导人获得了更大的权力，可以自行任命自己的工作人员，并在自己的工作人员中进行提拔倡议．领导人本身仍然必须通过人事制度任命，但其他大多数人不再完全服从这些命令。其次，鼓励为知识分子和有专门技能的个人建立一个自由的劳动力市场，这一政策可能进一步削弱人事机构的权力。
正义
在改革之前存在的法律机构文化大革命1980年复活。国务院又有一个部正义重建检察机关和法院制度。通过通过各种法律和法典，为这一制度提供了法律框架。一个重大的不同是，法律第一次规定不应该有歧视根据他们的阶级出身。中国还重新建立了律师制度。
但是，这一法律机构的实际运作继续受到缺乏合格人员和不把法律置于政治领导人的愿望之上的根深蒂固的观点的不利影响。因此，例如，当顶部中国共产党1983年，领导层下令严厉打击犯罪活动，数千人在没有完全符合新通过的刑事诉讼法要求的情况下被逮捕和处决。这项法律随后被修改更贴近打击行动的实际情况。随后，针对犯罪活动开展了类似的运动。
安全
的解放军中国人民解放军是中国海、陆、空三军的统一组织。中国人民解放军的历史可以追溯到南昌起义1927年8月1日，每年庆祝这一天中国人民解放军的一天。中国人民解放军是世界上最大的军事力量之一，拥有超过200万名成员。所有年满18岁的男性都必须服兵役;妇女可登记在医疗、兽医和其他技术部门工作。复员军人有现成的后备部队，也就是钢筋由后备役老兵和民兵组成。
人民解放军正式归中央领导中共军事委员会;政府中也有一个相同的委员会，但没有明确的独立职能。中共中央军委的权力远远大于国务院下属的国防部，它确保了中共对武装力量的持续控制。政治领导层一致努力建立一支专门用于国防和援助国内经济建设和紧急救援的专业军事力量。这概念为了提高人民解放军的作用，需要提升了解现代武器装备和处理联合兵种作战的专门军官。周围的部队国家驻有7个军区和20多个军区。尽管中国人民解放军努力实现现代化，但有限的军事预算和其他限制导致了常规军事武器的复杂化和现代化物流指挥控制系统也落后于其他主要军事强国。
的角色20世纪70年代末，中国公安力量开始发生变化。定义和指定构成威胁的东西安全例如，安全部队的活动范围也有所缩小。政治镇压的受害者曾经达到数千万人，现在已经减少，在1970年代后期，大量(但未知的)人从劳动或由公安部队管理的其他营地被释放。此外，在20世纪80年代，对外开放政策导致公安部队在控制和限制外国人在中国的活动方面采取了较为宽松的态度。然而，从1990年开始趋势总体上倾向于更严格的政策和更严格的控制。
具体的组织和政策举措也影响了公安部队的作用。创造一部法典体系和建立一个依法律运行的法律体系的趋势，本身就减少了公安系统曾经行使的专断权力。(到20世纪70年代，司法系统已经有效地获得了逮捕、定罪、判刑和拘留任何个人的权力，而不受任何其他“外部”机构的干涉。)公安部还将反间谍和经济犯罪的行政控制权移交给了国家安全部。