大卫莫里森，全文大卫·林赛·莫里森(生于1956年5月24日，澳大利亚昆士兰州凯恩斯)，澳大利亚军官，在担任澳大利亚国防军陆军参谋长期间(2011年至2015年)，通过推动性别平等，促成了该国军队前所未有的巨变。
莫里森出生在一个军人家庭，童年随父亲艾伦·莫里森少将四处奔波，担任过各种职务。1979年毕业于澳大利亚国立大学然后报名参军，后来从波特西军官学校毕业，加入澳大利亚皇家步兵兵团。1991年，莫里森晋升为少校。第二年从陆军指挥与参谋学院毕业后，他被分配到参加1994年“泻湖行动”的旅，那次行动失败了，试图在布干维尔分离主义者和政府之间达成和平协议巴布亚新几内亚．1999年晋升上校，2005年晋升少将。2008年，他成为陆军副参谋长，2009年成为部队司令，2011年成为中将。
在2011年被任命为陆军参谋长后，莫里森不得不处理一系列危机，这些危机暴露了性堕落和暴力、欺辱和虐待的潜在文化。第一桩丑闻发生在他担任领导职务前几个月。一名士兵使用了视频通信平台Skype在他的女性伴侣不知情的情况下，向他的朋友们播放一段双方自愿的性行为。随后的媒体风暴促使澳大利亚人权委员会性别歧视专员伊丽莎白·布罗德里克(Elizabeth Broderick)展开调查，她开始与莫里森对话，讨论允许这种行为发生的文化。她与莫里森的合作在一系列关于澳大利亚军队如何对待女性的审计中达到了高潮。
莫里森主持了该组织价值观和结构的其他转变——特别是2011年11月推出的“贝尔示巴计划”(Plan Beersheba)，一项使澳大利亚军队现代化的计划，以及2011年12月决定允许女性在大多数战斗岗位上服役——他继续支持性别平等，尤其是在联合国国际妇女节2013年3月会议。仅仅一个月后，莫里森被告知有大约160名士兵和军官利用政府电子邮件传播女性的色情图片，其中一些人本身就是士兵。莫里森明确谴责了这些行为，最终解雇了一些参与的士兵，开始了内部调查，并与民警合作，这些都受到了赞扬。2015年5月退休后，他的倡议取得了一些成效:2016年女性招聘人数增加了约2%。
1999年，莫里森被任命为澳大利亚勋章的成员，并于2010年晋升为军官勋章。他在2016年被评为澳大利亚年度人物。